Los 25 mejores empleos de alta demanda en América

El mercado laboral de Estados Unidos

El mercado laboral estadounidense está cambiando en general, muy rápida y dramáticamente.

Está cambiando con la adición de nuevos empleos desarrollados cada año en el auge de nuevas industrias nunca antes imaginadas en este país. Además, muchos de los antiguos empleos en Estados Unidos son eliminados, llenados por inmigrantes o subcontratados en el extranjero.

Por ejemplo, los índices de empleo de nuestro estado para la Oficina de Compensación para Trabajadores y otros departamentos aún incluyen al «Operador de Ascensores» como un trabajo real que la gente todavía puede hacer, sentarse (si está parcialmente discapacitado) o ponerse de pie. Sin embargo, no hemos tenido operadores de ascensores en nuestra ciudad desde finales de los años sesenta.

Además, el Programa de Trabajadores Invitados o varias versiones del mismo, les permite a los trabajadores migrantes ingresar a los Estados Unidos para ganar dinero y enviarlos a sus familias y / o mantenerse en una vida mejor que la que tendrían en casa.

Hay mucha controversia sobre esta última situación, con lados opuestos que sostienen que Estados Unidos debería: 1) permitir que todos los inmigrantes ingresen a la Tierra de los Libres tal como lo permitieron a nuestros antepasados ​​para que pudieran encontrar trabajo y una vida nueva y gratuita, o 2) prohibir la mayoría de la inmigración porque puede que ya no haya suficiente espacio y recursos en los Estados Unidos para aceptar a estas personas además de nuestros 300,000,000 residentes, que aumentan cada día.

La segunda opción también es acerca de no permitir a los terroristas. Sin embargo, no importa de qué lado apoye, el hecho es que los inmigrantes continúan ingresando a los Estados Unidos y aceptando trabajo, y esto está cambiando el mercado laboral en los Estados Unidos.

No hay suficientes empleos, demasiados años hasta la jubilación

Otra situación interesante es que los Baby Boomers se están retirando en la década de 2010 y, como resultado, estadísticamente no hay suficientes jóvenes aún para llenar sus puestos vacantes.

Además, muchos Boomers deben continuar trabajando debido a la pérdida de las pensiones cuando las empresas cerraron, la desaceleración de los aumentos anuales en la jubilación de la Seguridad Social, las empresas que exigen el reembolso de las pensiones de jubilación pagadas en exceso y otros problemas.

Las ofertas de trabajo que provienen de jubilaciones son buenas noticias para aquellas personas que fueron despedidas recientemente a la edad de 50 o 55 años y todavía tienen 10-15 años para trabajar antes de calificar para la Seguridad Social y los beneficios de jubilación de la compañía. Es una buena noticia para los más jóvenes buscadores de empleo también. A mediados de la década de 2010, Estados Unidos tiene suficientes empleos para solo alrededor de la mitad de sus desempleados y adultos que buscan.

Además, se están multiplicando los rumores de que el Seguro Social no estará vigente cuando estos 50 y tantos se retiren. Algunos economistas creen que no hay suficientes personas más jóvenes trabajando en la década de 2010 para aportar suficiente dinero al sistema de la Seguridad Social para apoyar a los Baby Boomers cuando todos están jubilados.

Sin embargo, lo que se sabe es que la edad de jubilación está aumentando gradualmente por encima de los 65 años para obtener beneficios completos. En 2013, muchos Boomers no pueden recibir beneficios completos hasta la edad de 66 años y algunos Boomers más jóvenes, incluyéndome a mí, han recibido avisos de que sus beneficios de tiempo completo no comenzarán hasta la edad de 70 años.

La legislación entró en vigencia bajo la administración Reagan que exigía un aumento gradual en la edad de jubilación a 75 años. Sin embargo, la edad se puede aumentar siempre que el Congreso y la SSA lo consideren necesario.

Un hecho que enoja a algunos trabajadores es que todas sus contribuciones a la Seguridad Social deducidas de sus cheques de pago antes de cumplir los 21 años se destinaron al pago de beneficios a los jubilados. Estas deducciones antes de los 21 años de edad no cuentan para las cuentas de jubilación de SS de los trabajadores.

Las personas mayores pueden experimentar una vida aún más larga cuando trabajan más años, porque trabajar es mantenerlos más sanos y proporcionarles un ingreso con el que poder pagar una mejor comida, algo de compañía e interacción con otros, y posiblemente una mejor atención médica y mejores condiciones de vida.

Además, trabajar por un número mayor de años puede causar un deterioro de la salud en algunas personas.

Todas estas situaciones se combinan para ejercer más presión sobre la economía estadounidense para que haya empleos disponibles para más personas en un rango de edad más amplio, por ejemplo, de 14 a 80 años de edad.

Una estimación del Departamento de Trabajo de EE. UU. Muestra que estos 25 empleos siguientes serán las ocupaciones de más rápido crecimiento en Estados Unidos entre 2010 y 2020.

Trabajos de rápido crecimiento en los EE. UU., En aumento porcentual hasta AD 2026

El gobierno federal de los EE. UU. Espera que ambos títulos de trabajo «instaladores solares fotovoltaicos» y «técnicos de servicio de turbinas eólicas» aumenten en número de ofertas de trabajo más rápido que cualquier otro trabajo hasta AD 2026; pero, a mediados de 2018, estos trabajos no aumentan tan rápido como se esperaba. Es probable que la causa sea un enfoque renovado en la extracción de combustibles fósiles estadounidenses por parte de la Administración Trump.

  1. Psicólogos industriales / organizacionales: importantes en los negocios y en la exploración / colonización aeroespacial.
  2. Técnicos de atención al paciente: Anteriormente conocidos como asistentes de salud en el hogar, ayudantes de enfermería, ayudantes y asistentes. A partir de 2015 se instituyeron nuevos programas de capacitación y certificación.
  3. Asistentes de cuidado personal: Incluye «ayudantes de tareas» de medio tiempo en el hogar.
  4. Los enfermeros practicantes (NP) y los médicos asistentes (AP): los PN a menudo ocupan los puestos de asistente de AP.
  5. Pesados, tractores-remolques, semirremolques y operadores propietarios: estos trabajos aumentan notablemente en 2014 y siguen teniendo una gran demanda.
  6. Ingenieros y técnicos en informática, medio ambiente, fabricación y aeroespacial. Esto incluye desarrolladores de software de todo tipo.
  7. Enfermeras registradas, enfermeras prácticas licenciadas y enfermeras vocacionales con licencia
  8. Intérpretes y traductores
  9. Ecografistas medicos de diagnostico
  10. Los ayudantes de Trademan: incluye a muchos comerciantes de la construcción como los ladrones, los albañiles, los albañiles, los instaladores de baldosas y mármol, los trabajadores de aislamiento.
  11. Ayudantes de terapia ocupacional
  12. Consejeros genéticos
  13. Asistentes y asistentes de fisioterapia: estos puestos están peor pagados que los fisioterapeutas, pero realizan muchas de las mismas tareas y siguen recibiendo una buena paga.
  14. Especialistas en cuidado de la piel: Muchos de estos trabajan en prácticas médicas.
  15. Asistentes médicos: Muchas de estas posiciones están ocupadas por enfermeras practicantes.
  16. Pavimentadoras segmentarias
  17. Ayudantes de comerciante en trabajos eléctricos.
  18. Analistas de Seguridad de la Información
  19. Ayudantes de terapia ocupacional
  20. Especialidades de Salud Profesores Auxiliares
  21. Secretarias medicas
  22. Fisioterapeutas
  23. Representantes de ventas al por mayor
  24. Dentistas e higienistas dentales
  25. Médicos, cirujanos y científicos médicos; todas las especialidades

Implicaciones de los trabajos de más rápido crecimiento

Puede ver en esta lista de los 25 principales que estos empleos de más rápido crecimiento en los Estados Unidos se encuentran en áreas relacionadas con la medicina y la salud, computadoras y tecnologías, ciencias y educación. Muchos de los empleos en informática y tecnología que se abren hoy y en el futuro están, también, conectados a la salud y la medicina, especialmente en bioingeniería e investigando las posibilidades de vivir en el espacio (medicina y tecnologías aeroespaciales).

Si bien algunos de estos trabajos principales requieren un título de educación avanzada, muchos necesitan un título de asociado menos intensivo o capacitación en el trabajo (OJT).

Una vez en ese trabajo, un trabajador a menudo puede beneficiarse del programa de desarrollo profesional de su empleador y aprovechar el reembolso de la matrícula y otros programas. De esta manera, pueden trabajar hasta obtener una licenciatura e incluso una maestría y títulos profesionales de nivel superior.

Cualquiera de estos 25 empleos principales en Estados Unidos de crecimiento más rápido puede llevar a una carrera satisfactoria, productiva y lucrativa.

Ejemplo de caso: la hidrología, un campo de la carrera menos conocido

«Hidrólogo» ofrece un título de trabajo de rápido crecimiento en términos de la mayor cantidad de empleos que se abren en Estados Unidos desde el año 2000 hasta el año 2020 como mínimo.

Las siguientes son algunas de las tareas más importantes del hidrólogo, no son ampliamente conocidas en general por el grupo de empleados de hoy en día, especialmente a la luz de las inundaciones relacionadas con el huracán en el Golfo de México a principios del siglo XXI:

  • Determinación del balance hídrico de una región;
  • Diseño de proyectos de restauración ribereña;
  • Mitigar y predecir los riesgos de inundaciones, deslizamientos de tierra y sequías.
  • Diseñar sistemas de riego y gestionar la productividad agrícola;
  • Creación de un módulo de riesgo en el modelado de catástrofes;
  • Suministro de agua potable para personas y animales;
  • Diseño de presas para abastecimiento de agua y energía hidroeléctrica;
  • Diseño de puentes;
  • Diseño y mejora de alcantarillado y sistemas de drenaje urbano.
  • Predicción de erosión o sedimentación;
  • Evaluación del riesgo de transporte de contaminantes;
  • Establecimiento de lineamientos de política ambiental.

Fuentes

  • CareerOneStop.com Consultado el 28 de junio de 2018.
  • Empleos de alta demanda de Indeed.com: agregados de listados de trabajos desde enero de 2017, junio de 2017, enero de 2018, junio de 2018.
  • Koenig, R. Los 25 mejores empleos de 2018. US News and World Reports. money.usnews.com/money/careers/slideshows/the-25-best-jobs Consultado el 29 de junio de 2018.
  • La mayoría de los nuevos trabajos – Oficina de Estadísticas Laborales. BLS.gov Consultado el 26 de junio de 2018.
  • Nova, A. Todos quieren contratar para estos 10 puestos de trabajo, pero no hay suficientes personas que presenten la solicitud. www.cnbc.com/2018/02/14/10-in-demand-jobs-that-dont-draw-enough-applicants.html Consultado el 29 de junio de 2018.
  • Los 50 mejores trabajos en América (por Glassdoor). time.com/money/5114734/the-50-best-jobs-in-america-and-how-much-they-pay/ Recuperado el 29 de junio de 2018.

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